京港地铁开展职工劳动专项培训 普及全龄友好劳动水平

发布日期：2024-12-06 12:47    点击次数：137

在12月3日海外残疾东谈主日之际，京港地铁结合北京市无进犯环境竖立促进中心，共同开展 “爱出行·爱同业”职工劳动培训，聚焦老年乘客、视障、听障及肢障乘客的平淡出行需求，深挖他们地铁出行中的贫窭与问题，进一步法式劳动经过、优化劳动细节、普及全龄友好劳动水平。

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为进一步普及地铁责任主谈主员对老年、残疾乘客的劳动水平，京港地铁邀请了来自专科机构的劳动大家和北京手语盘考会的培训大家，为近百名京港地铁责任主谈主员代表进行专项培训，从基础手语、疏通时间、劳动姿势等方面开展训诫，普及劳动细节及尺度。

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为让职工愈加深切地了解不同东谈主群的出行需求，本次培训还结合老年、盲东谈主和轮椅乘客本色情况，特等谋略了千里浸式体验样式，饰演老东谈主、盲东谈主，体会他们的出行难点。

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频年来，京港地铁捏续推进地铁站内无进犯开发措施、象征符号革新及优化，为乘客创造更友好、更贴心的出行环境。

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在象征符号方面，本年，京港地铁立异在相近交通要道及公园景点的5座车站中，试点张贴宽通谈闸机扇面符号，并升级了百余个闸机立面辅导口号，指引佩戴婴儿车、老年及轮椅乘客优先使用宽通谈闸机。京港地铁通过捏续在66座车站的210余个出进口增设大尺寸编号符号，在所辖各线列车张贴“爱心专座”符号，在37座车站增设“优先使用”大型大地符号，方便轮椅及老年乘客出行等，进一步打造全龄友好的出行环境。

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在无进犯开发措施方面，频年来，京港地铁捏续开展全面而考究的革新和优化，如对所辖车站的盲谈、盲文进行优化，便于视障乘客使用；在车站竖立有“家庭式”无进犯卫生间，母婴室等，为有不同需求的乘客提供了更为安全、便利的出行体验；在部分车站采纳双面开门直梯，从乘客收支站旅途登程，竖立开关门的所在，方便轮椅乘客乘梯；在西直门站增设行李坡谈，让佩戴大件行李乘客出行更浅薄。

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京港地铁副总司理姜宜荣暗示，本年是京港地铁首线盛开15周年，多年来，咱们承袭安全第一、优质劳动的理念，积极从乘客需求登程，通过捏续开展地铁无进犯开发措施革新、象征符号优化、专项劳动培训等，不停普及种种有需要群体乘客的出行体验。

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文/北京后生报记者 刘洋

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照相/北京后生报记者 付丁